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淺談非公企業如何加強PPT模板-含課件

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淺談非公企業如何加強黨建工作用黨的創新理論武裝頭腦,推動全黨更加自覺地為實現新時代黨的歷史使命不懈奮斗。匯報人:辦圖網非公企業|黨政工作|黨建計劃|黨政黨建


非公企業開展黨建工作的意義非公企業抓黨建和促發展的內在關系提升非公企業黨建工作的對策010203


01 黨的十八大報告提出,要全面提高黨的建設科學化水平,創新基層黨建工作。在非公企業加強黨的建設,充分發揮黨組織優勢,是堅持和完善社會主義初級階段基本經濟制度,保證監督黨和國家的方針政策、法律法規貫徹實施,引導非公企業健康發展的需要。本文闡述非公企業開展黨建活動的重要性,并就如何加強黨建工作進行探討。在非公企業開展黨建工作的意義


非公企業開展黨建工作的意義 改革開放以來,我國非公有制經濟從無到有、蓬勃發展,已成為社會主義市場經濟的重要組成部分,是全面建成小康社會的重要物質力量。加強非公企業黨建,發揮黨組織作用,對堅持和完善我國基本經濟制度,推進經濟社會發展,加強和創新社會管理,構建和諧勞動關系,增強黨的階級基礎、群眾基礎、執政基礎具有重要意義。完善我國基本經濟制度的需要


非公企業開展黨建工作的意義加強基層黨建工作的需要 非公企業黨建工作是基層黨建工作的重要組成部分,相比其它領域而言,可能存在工作比較薄弱,空白點較多等“短板”問題,在非公企業開展黨建,充分發揮黨組織的作用,是進一步加強基層黨建工作的重點領域和任務所在。


非公企業開展黨建工作的意義促進非公企業健康發展的需要 非公企業做好黨建工作,有利于構建一支和諧穩定的團隊;有利于為企業文化建設注入優秀的思想文化精髓和先進科學理念;有利于企業打造強有力的核心競爭力,促進企業轉型升級,引導企業健康發展。


02 指出,非公有制企業是發展社會主義市場經濟的重要力量,非公有制企業的數量和作用決定了非公有制企業黨建工作在整個黨建工作中的越來越重要。因此在非公企業按照“雙強六好”的要求,推進“兩個覆蓋”,建強“兩支隊伍”,發揮“兩個作用”,全面提升黨建工作科學化水平顯得尤為迫切和重要。非公企業抓黨建和促發展的內在關系


非公企業抓黨建和促發展的內在關系? 非公企業黨建和經營工作應是相互促進,同步發展的。企業黨建要把著力點放在支持和促進企業經營發展上,幫助企業及時了解黨的方針政策,搶占市場先機,引導員工積極主動為企業降本增效做貢獻。企業在經營發展中同樣要保障黨建工作,實行“一崗雙責”制,把黨建目標納入企業整體工作中,充分發揮黨組織思想政治工作優勢,凝聚各方力量,為企業科學發展把好方向、當好參謀。黨建工作與生產經營只有相互融合,做到心同向、聲同音、行同步,才能使非公企業在抓黨建與抓效益工作中相得益彰、互促共贏。


03 非公企業的健康發展需要不斷加強黨組織的能力建設,提高黨組織的戰斗力、凝聚力和創造力,堅持為企業發展服務,維護好職工合法權益和企業良好形象,不斷謀求最佳經濟和社會效益,非公企業黨建工作就會充滿生機和活力。提升非公企業黨建工作的對策


提升非公企業黨建工作的對策 加強引導教育,發揮“兩個作用”。在非公企業堅持黨的領導,充分發揮黨組織在職工群眾和企業發展中的政治核心和政治引領作用,就是要不斷強化政治功能、注重政治引領,嚴明組織紀律,引導黨員和職工群眾為企業改革發展凝聚共識;要把工作重點放在管大局、管方向上,引領企業貫徹落實黨和國家的方針政策,引領企業加強社會管理和科學發展,為企業經營發展創造良好的外部環境和內部條件,履行好抓大事、管干部、強監督、做保證的“四項職能”。


提升非公企業黨建工作的對策 強化自身建設,提高“兩個覆蓋”“建強兩支隊伍”。基層黨組織是開展黨的工作的主陣地,非公企業黨建工作要想獲得長遠發展,一要強化組織建設,提高黨的組織和工作覆蓋。因企制宜,在企業內開展有利黨組織的活動、促進企業發展,合理設置組織機構,開展黨的工作;二要強化隊伍建設,選優配強專兼職黨組織書記和黨務工作者,壯大黨建工作的骨干力量;三要強化制度建設,建立健全黨支部目標管理、三會一課、堅持開展學習和工作;四要強化陣地建設,積極推進黨建工作的規范化、制度化、科學化。


提升非公企業黨建工作的對策 強化黨員意識,發揮黨員模范帶頭作用。在非公企業中要加大在生產一線職工、專業技術骨干和經營管理人員中發展黨員的力度,重視在企業中開展“雙向培養”,強化黨員的先進帶頭作用,為企業發展提供更多的動力。黨員骨干要始終以高標準要求自己,提高自身覺悟,在工作中以身作則、甘于奉獻,為其他員工做好表率,從而建立一支高素質的黨員隊伍。


一要與企業生產經營管理相結合。要圍繞企業發展目標,明確生產經營管理的難點、熱點問題,創新活動載體,開展特色活動,組織帶領黨員和職工群眾創先爭優,促進企業降本增效,提高管理水平 二要與增強企業凝聚力構建和諧關系相結合。要積極宣傳貫徹黨的路線方針政策,誠信經營、規范管理,履行社會責任,協調各方利益關系,維護職工群眾合法權益,促進企業和社會穩定 三要與企業文化建設相結合。黨組織要積極參與并引領企業文化建設,將黨的先進理論,科學發展的先進觀念,融入企業文化建設,形成被全體員工認可、具有時代特點的共同價值觀。 圍繞企業中心工作,創新黨建活動。對于非公企業來說,生存與發展是第一要務,黨建工作只有融入中心、服務發展,才能以“軟實力”催生“硬實力”。提升非公企業黨建工作的對策


? 非公企業的健康發展需要不斷加強黨組織的能力建設,提高黨組織的戰斗力、凝聚力和創造力,堅持為企業發展服務,維護好職工合法權益和企業良好形象,不斷謀求最佳經濟和社會效益,非公企業黨建工作就會充滿生機和活力。結 束 語


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