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單親家庭多，留守孩子多嚴格管帶少，科學訓練少心理問題多，逆反情緒多情感交流少，社會實踐少學生現(xiàn)狀

01：做好開學第一課02：班會及網(wǎng)絡多渠道開展德育工作03：嚴明紀律講規(guī)矩，懲惡揚善樹新風04：認真遴選班干部，做好管理左右手05：日常管理強抓不懈，安全問題警鐘長鳴目錄

做好開學第一課PART 01

標簽效應心理學認為，當一個人被一種詞語名稱貼上標簽時，他就會作出自我印象管理，使自己的行為與所貼的標簽內容相一致。這種現(xiàn)象是由于貼上標簽后面引起的，故稱為“標簽效應”。每個孩子都有自己的優(yōu)點，要善于發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點。

班會及網(wǎng)絡多渠道開展德育工作PART 02

新溝通平臺使用誤區(qū)及建議：——建而不管，出現(xiàn)說臟話等不文明現(xiàn)象，沒有形成正能量。——管而不當，當成抓小辮、監(jiān)控學生言行的工具。以致學生敬而遠之，另建群或者封閉空間，不讓老師進入。

嚴明紀律講規(guī)矩懲惡揚善樹新風PART 03

一群不愛學習的學生和一個身心疲憊的老師，放學后還有幾個追著你要手機的學生，那一刻真的是情緒崩潰，如果可以，我選擇不理睬……管，不容易！不管，不作為！解決手機問題 疏比堵好

認真遴選班干部做好管理左右手PART 04

競選式賽馬流程：第一步：自由報名。采取自薦和推薦相結合，以自薦為主的方法。參加競選的同學，在你競選的崗位下，寫上名字。第二步：競選演說。主要內容是競選優(yōu)勢和履職承諾；第三步：無記名投票。由不參加競選的老班委及同學擔任工作人員。票寫好后，直接投進票箱，收票的同學要把票箱搖一搖，確保選票混合均勻。

第四步：唱票。選票整理好以后，數(shù)一下張數(shù)，然后公開唱票。第五步：公布第一輪投票結果。如果哪一個崗位所有參選者得票都沒有過半數(shù)，就在票數(shù)最高的前兩名中，進行第二輪投票。第六步：宣布選舉結果。第七步：當場銷毀全部選票第八步：發(fā)表就職演說，宣布就職。

合作式賽馬”工作機制與優(yōu)勢1.如班長職務，四個人輪流，每人一周。四人之間，既分工又合作，出現(xiàn)了問題，不是批評一個人，而是批評整個團隊。2.這樣的機制逼著他們之間互相溝通，密切合作，遇事商量著來，而不是互相拆臺。3.由于每個人背后都有一支強大的支持力量，這樣一來，整個班長團隊的群眾基礎非常牢固。骨干隊伍建設效果干部團隊之間由于性格各異，配合堪稱完美。他們之間的合作，類似于面試中的無領導小組討論，會自然產(chǎn)生一個領導核心，班主任所做的，只是觀察、引導。

日常管理強抓不懈安全問題警鐘長鳴PART 05

打架問題 三種情形：“激情、誘惑、無知”財物安全 大錢存銀行，小錢身上裝情感安全 保持朦朧美；不突破底線；防范要到位在班主任的視野內，學生校園安全有哪些隱患？

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